OK-assistente Danël Veldhuis

Specialiseren

Per februari 2022 begon ze bij OCON. Een wereld van verschil - niet alleen door de reisafstand. “Ik was allround opgeleid. Dan zit je meer op de algemene en acutere operaties. Maar ik vond het juist mooi om me meer te specialiseren. De laatste jaren bij mijn vorige werkgever richtte mijn werk zich al meer op orthopedie, maar bij OCON is dat balletje pas echt gaan rollen. Hier werk je in specialistische teams. Het soort ingreep kan ook ingewikkelder zijn en dus ook je taken als assistent. Boren of een pees inhechten bijvoorbeeld, dat is niet aan iedereen besteed. Ik vind dat juist gaaf.”

Takenpakket

Wat een assistent doet wisselt per operatie, legt Danël uit. “De ene keer ga je over het instrumentarium aan de operatietafel. Je assisteert de chirurg door op het goede moment de juiste instrumenten aan te geven. Het is jouw winkeltje. Dat vraagt ook om inzicht. Een tweede taak is direct steriel aan tafel assisteren bij de operatie. Je houdt bijvoorbeeld een wond open of zuigt vocht weg, zodat chirurgen de handen vrij hebben voor hun ingreep. Soms draai je ‘omloopdienst’, waarbij je alle randzaken rond de operatie regelt. Denk bijvoorbeeld aan administratie doen, nieuwe scalpels uitpakken en aangeven of apparatuur aansluiten.”

Overzichtelijk

“Ik vind het technische aspect van orthopedie heel interessant. Door de specialisatie van OCON gaan operaties veel meer de diepte in. Veel ingrepen volgen een vast stramien. Dat maakt het overzichtelijk, zodat je snel ervaring krijgt en beter kunt meedenken met de orthopeed. Je leert er ontzettend veel van. En OCON waardeert eigen inbreng ook sterk.”

Vele handen, licht werk

Tegelijk kan het werk zwaar zijn. “Soms moet je langere tijd een been vasthouden of een heup terugduwen in de kom, dat kost flink wat kracht. De kunst is om het jezelf zo licht mogelijk te maken en elkaar goed te helpen. Je staat als OK-assistent vaak in statische houdingen. Dat is op den duur belastend voor je nek, schouders en rug. Maar iedereen past hier gelukkig goed op elkaar. Ook chirurgen checken tijdens operaties nog of je het volhoudt. Daarnaast heeft OCON ergo-coaches in dienst die je houding bekijken tijdens het werk. Twee van onze collega’s kunnen tegenwoordig zelfs stoelmassages geven als het nodig is.”

Ruimte voor jezelf

Wat Danël nou juist aan werken bij OCON bevalt is dat je werk mag doen dat je leuk vindt. Ook noemt ze de goede sfeer en het hechte, kleinere team. “Je kent elkaar en dat werkt prettig. Onze manager komt soms even binnenlopen voor een praatje. En de planningsafdeling houdt rekening met je voorkeuren. Ik vind bijvoorbeeld knieën interessant en zit in de knieëngroep, dus delen ze me vaker in bij knieoperaties. Natuurlijk ook wel bij algemenere ingrepen, maar voor gespecialiseerde operaties is het toch fijn dat er een team staat dat het verloop van de operatie goed kent. Daarnaast is er veel ruimte voor zelfontwikkeling. Om een congres te bezoeken bijvoorbeeld.”

Expertise

Wat ze ook prettig vindt: assistenten worden bij OCON volop betrokken bij organisatorische beslissingen. “De protheseproducent komt bijvoorbeeld weleens een verbeterd prothesemodel presenteren. Dan moeten wij als assistenten ook laten weten wat we ervan vinden. Of het stevig genoeg is, of het ons werkbaar lijkt, welke invloed het heeft op een operatieprotocol, dat soort dingen.”

Reputatie

Ze is er trots op dat OCON een goede reputatie heeft en blijft groeien: “We krijgen steeds vaker patiënten van buiten de regio, omdat ze hebben gehoord dat de zorg hier zo goed geregeld is. Daar doe je het voor.”

De volgende stap

Over vijf jaar ziet ze zichzelf nog steeds bij OCON werken. “Onze operatieassistenten zijn verdeeld in specialistische teams. Voor mij is dat nu de kniegroep. Daar zit ik in voorlopig goed.”